• 碰到职场冲突,冷静处理才是正理

    在职场中发生冲突是常有的事,或许是因为意见不合,或许是因为目标相冲,或许是因为相互抢活……遇到这些事不要惊慌,因为职场本来就很复杂,它可以摧毁你,也可以帮助你更上一层楼。因此,如何处理好职场冲突就十分重要。下面,我们就一起来了解一下常见的三大职场冲突,并学会如何处理好它们。各有各..

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  • 遇到办公室政治,应该怎么办?

    办公室政治是职场政治的戏称,是指同一公司或同一办公室的职场人士,因分工配合、职位升迁、利益分配等原因,而产生各种各样的矛盾纠葛。可以说,没有人喜欢办公室政治,但如果遇到了办公室政治问题,又该如何解决呢?用文字交流、澄清事实如果遇到被人诬陷或误解的情况,可以用邮件、短信、企业微信、..

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  • 面试中可以应用哪些语言表达能力?

    我们都知道在准备面试的时候,需要事先准备好自己的简历,提前了解公司的情况,还可以找一些面试过或者已经入职该公司的熟人打听一下具体的情况。但却很少有人会关注,在面试中也是要注重语言表达能力的。良好的语言表达能力技巧,能够推动面试的顺利进行,帮助求职者与考官更好地沟通。那么有哪些面试..

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  • 掌握这几条职场潜规则,助你的职场一帆风顺

    在职场生活中,时常会有人抱怨:XXX的能力也不比我强多少,为什么他这么快就能做到升职加薪,而我却只能一直原地踏步。其实在职场中没有任何两个人的能力是完全一致的,看似工作能力差不多,但可能他人在其他方面比自己强不少。今天就来学习下,有哪些职场潜规则,是能够帮助我们的职场一帆风顺的吧~冷..

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  • 与客户沟通的技巧有哪些?

    我们都知道人和人之间的沟通方式是很重要的,并不是把自己想说的一股脑都说出来就能达到沟通的预期效果,而是需要通过一些方式方法和技巧的应用。与客户沟通的过程也是如此,通过应用一些与客户沟通的技巧,才能更好地达到沟通的预期效果。//提前了解客户情况//在与客户沟通之前,提前做一些准备很有必..

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  • 职场中有效沟通的基本原则有哪些?

    沟通,作为每个人每天都要从事的一项活动,其重要性不言而喻。在职场中,良好的沟通不仅能够减少时间和精力成本,也有益于团队作业达到利益最大化。所以,职场中有效沟通的基本原则有哪些呢?我们可以从以下3个方面来探讨。//信息尽量透明//很多时候,职场中沟通成本过高,往往是因为沟通双方对于对方..

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  • 员工和老板的关系里,哪些才是正确打开方式?

    从本质上来讲,员工和老板的关系属于劳动关系。劳动关系是人力资源六大板块之一的内容,在企业的日常运营中占据着举足轻重的地位,是每一位老板都应该关注的问题。但员工和老板的关系并不只是劳动合同中所体现的雇佣关系,人与人之间的关系是可以细分为很多种的。今天我们就来具体聊聊员工和老板之间的..

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  • 工作场景下沟通的核心是什么?

    日常工作中,人与人之间的沟通是不可避免的。无法顺利高效地沟通,不但会降低工作效率,造成人与人之间的矛盾,还会影响工作心情,甚至会给公司的工作氛围带来巨大影响。那在日常工作场景下,沟通的核心是什么呢?让我们一起来看看吧。//带着明确目标进行沟通//沟通不仅仅是两个人、或几个人彼此之间的..

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  • 部门之间“有壁”,如何才能高效跨部门沟通?

    提到跨部门沟通,很多人就感到头大,因为这不仅关系到工作能不能按时顺利完成,还涉及不同部门同事之间的沟通成本和沟通效率。身在职场,沟通能力是基础,遇到配合的部门同事,可能项目就比较顺利地完成了,但是遇到不配合的部门,可能就要费时费力。但是工作又不得不推进,所以实际工作中,我们该怎样..

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  • 领导说话总是山路十八弯,怎么搞?

    经常听到有人吐槽:跟领导说话真是太累了!为什么领导说话总是云里雾里、模棱两可?为什么你问东他总是说西?为什么每次都说了一大堆但是都没个重点?领导这到底是要闹哪样?不能好好说话、不会准确表达吗?!能,但有时候没必要。可能存在表达能力欠缺的领导,但是一定没有脑容量欠缺的领导。站在领导..

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