储备人选岗位职责
分公司副总(储备总经理) 岗位职责:1、总经理的储备人选,高层管理职位;2、负责公司的经营运作,团队管理、制度完善等管理工作;3、协助总经理制定实施公司发展战略及团队管理工作,发掘市场机会,领导创新与变革;4、所辖范围内公司业务策略、运作规则、政策及流程的建立与完善工作。岗位要求:1、35-45岁,大..
2024-04-22
生产线储备干部岗位职责
发布于：2023-10-25 11:45
作者：三滴泪
基本职责:
1. 严格遵守UTC道德规范。
2. 负责贯彻实施奥的斯公司的环境安全(EHS)政策和法规、公司的安全规程,以及当地的安全政策和法规,积极支持和参与公司的环境健康安全活动。
3. 按照PC部门的月度生产计划,合理配置人手; 在生产主管的指导下准备并处理扶梯装配方面的所有工作,负责确保这些工作满足规定的质量,性能和发货计划,并按公司的意愿和要求执行。
4. 跟踪现场生产情况,将影响生产进度的问题反馈到相关部门,推动问题的解决以保证生产顺利进行。
5. 确保工人按相应的工艺指导工作,确保装配质量符合奥的斯要求,监测、记录生产中的问题, 协助工程师分析问题原因并建立改善措施。
6. 定期向生产主管报告有关生产中使用的原材料供应、人员补充及生产、 计划执行等存在的问题,并提出建议。
7. 组织有必要的加班;保存员工不安全操作、违反纪律、缺席的纪录和下属工作的总记录。协助生产主管建立员工个人的发展计划,以便能够适应生产的需要。积极参与并鼓励员工参加继续改进计划。
8. 带领生产车间积极参与ACE活动。
9. 能适应短期出差
任职资格:
1. 教育背景和专业资格
大专或以上学历,电气或相关专业背景。
2. 工作经验
不限
3. 专业知识
熟悉基本的机械制造和电气知识
具备一定的粤语或普通话及简单的英语
具备良好的沟通能力,实干,逻辑及原则性强,团体协作好
4. 其他
诚信,个性开朗,逻辑思维能力强,协调能力,能承受压力。
能加班、出差及到工地处理扶梯相关问题。
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